Project Manager (Software)

Estamos buscando un/a profesional para el rol de Project Manager (Software).

La empresa que requiere cubrir la vacante es un Cliente final y cuenta con una trayectoria de más de 20 años de historia y una platilla aproximada de 300 empleados. Empresa sólida y estable con plan de crecimiento.

Dicha compañía está especializada en el desarrollo de software y en la gestión de infraestructuras tecnológicas. Sus sedes centrales están ubicadas en Madrid y en Barcelona.

Modalidad de trabajo híbrido: 2 días por semana de trabajo en remoto y 3 días por semana en oficinas.

Ubicaciones: se valorarán candidatos tanto de Madrid como de Barcelona. Estos son los códigos postales de las oficinas: Madrid 28022 y Barcelona 08174.

MISIÓN: Gestionar los proyectos de desarrollo de Software velando por la calidad en los tiempos establecidos. Gestionando al mismo tiempo clientes (internos) y proveedores con un alto nivel de profesionalidad.

Funciones y Responsabilidades:

-Colaborar en la realización de propuestas y estimaciones.
-Definir los recursos humanos, materiales y los tiempos que se requieren para llevar a cabo los proyectos.
-Actuar como interlocutor con el cliente interno para realizar un seguimiento exhaustivo de todas las fases del trabajo.
-Solucionar posibles desviaciones respecto a planteamientos iniciales, cerciorándose de que se proporciona una respuesta correcta al cliente.
-Dirigir y coordinar a las personas involucradas en los proyectos, velando por la optimización, la planificación y la responsabilidad.
-Asegurar la calidad y verificar una correcta documentación asociada a los proyectos así como la identificación y comunicación de las mejores prácticas.
-Mejorar los procesos y métodos de realización existentes para conseguir los máximos estándares de calidad.
-Mantener informado al director del área sobre la evolución de los proyectos.
-Mantener una comunicación fluida con otros departamentos para detectar áreas de mejora o necesidades futuras.
-Gestionar el conocimiento dentro del equipo, velar por una correcta transmisión del mismo así como de las mejores prácticas, favoreciendo el aprendizaje en el puesto de trabajo.
-Asignar el trabajo de forma correcta, delegar ordenadamente y favorecer el crecimiento y autodesarrollo de los miembros del equipo.
-Facilitar la formación necesaria para el desarrollo de los proyectos activando los mecanismos a su disposición e identificar posibles áreas de mejora en este aspecto dentro del equipo.
-Realizar con calidad el proceso Acogida de nuevos miembros del equipo así como el proceso de Evaluación.
-Participar en los procesos de Selección cuando sea requerido.
-Participar en el diseño de programas de Formación Interna así como actuar como instructor en aquellos que se le encomienden.

Requisitos:

Haber desempeñado con éxito las funciones de jefe de proyecto para el desarrollo de software (Java y .NET) con metodologías ágiles por un periodo de al menos 2 años.
Disponer de algún tipo de ingeniería y/o formación técnica relacionada con el puesto.

Condiciones Ofrecidas:

Salario negociable acorde al rol y a la experiencia aportada y contrato indefinido.
Ticket restaurante.
Modalidad de trabajo híbrido (2 Remoto / 3 Oficina)
Horario intensivo los viernes y 2 meses en verano.
Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00).
Programa formativo adaptado a tu trayectoria profesional.
Seguro de Salud subvencionado.

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